Für unseren Kunden suchen wir einen Testing Service Spezialist für MCCS Grid Control (w/m/d)

Rahmendaten

Start: nach Vereinbarung

Laufzeit: zunächst 12 Monate, Verlängerung möglich

Auslastung: Vollzeit

Einsatzort: 90% Remote, 10% vor Ort (Berlin/Brüssel)

Projektübersicht

Leistungsumfang

Der Auftragnehmer verantwortet die kontinuierliche Qualitätssicherung im Kontext der Product Line Grid Control im MCCS-Projekt. Ziel ist es, durch die systematische Analyse, Planung und Durchführung von Testaktivitäten die Funktionsfähigkeit, Stabilität und Prozesssicherheit der Anwendungen sicherzustellen.

Projektziel

Dies umfasst insbesondere:

• Entwicklung, Pflege und Umsetzung einer strukturierten Testspezifikation auf Basis regulatorischer und fachlicher Anforderungen sowie interner Qualitätsstandards
• Dokumentation und Nachverfolgung aller Testumfänge, Testergebnisse und identifizierten Fehler gemäß geltender Normen und interner Richtlinien
• Aufbau und Pflege automatisierter Testabläufe im MCCS-Grid-Control-Umfeld (Zielstellung: Erreichung 50% Automatisierungsgrad)

Tätigkeiten:

Erstellung von Testplänen und Testszenarien

Die Testszenarien umfassen:

• Funktionale Tests
• Nicht-funktionale Tests
• Integrationstests
• Nicht-Regressionstests

Vorbereitung von Testdaten

Die Testdaten müssen vor der Ausführung der Testszenarien ausgewählt oder erstellt werden.

Ausführung der Testszenarien

Ein wesentlicher Teil der Aufgabe besteht darin, den Testplan bzw. die Testszenarien auszuführen und die Testergebnisse – erfolgreich oder fehlgeschlagen – mit Testnachweisen wie Protokollen und Screenshots zu dokumentieren. Dies muss pragmatisch, effizient und entsprechend der Zeitplanung des Auftraggebers geschehen.

Testautomatisierung

In Koordinierung mit dem Auftraggeber sind die Testfälle auszuwählen, die in eine automatisierte Testsuite integriert werden sollen. Die Umsetzung der Testautomatisierung ist durchzuführen. Die automatisierten Testsuiten sind regelmäßig zu pflegen und auszuführen.

Nachverfolgung von Fehlern

Fehler werden in dem Bug-Tracking-Tool des Auftraggebers gemeldet und nachverfolgt. Die Testdokumente sind mit den Ergebnissen der Tests zu aktualisieren und zu pflegen.

Der Auftragnehmer ist dafür verantwortlich, den Stakeholdern das „Go" für die Migration von der Testumgebung in die Abnahmeumgebung zu geben. Dabei müssen alle während der Abnahme oder im Produktivbetrieb gefundenen Fehler berücksichtigt und im Test reproduziert werden.

Anforderungen:

Der Auftragnehmer muss fundierte Kenntnisse in den folgenden Bereichen haben:

• Nachweisbare Erfahrung in der Erstellung von Testplänen, Testdesigns und Testszenarien
• Erfahrungen im Feature Testing, API Testing und E2E Testing
• Erfahrungen in der Testautomatisierung und/oder praktische Programmier- bzw. Scripting-Kenntnisse (z.B. Python, Java) und/oder vergleichbare Logikkenntnisse (kann in Pseudocode erläutert werden)
• Erfahrungen in der Arbeit nach Agile/Scrum und mit Azure DevOps
• Erfahrungen in der Arbeit mit Playwright und/oder RobotFramework
• Erfahrungen in der Arbeit mit Kafka
• Erfahrungen, technische IT-Konzepte wie Service- und Client-Anwendung, Webservice, API, Protokoll, Frontend, Backend usw. zu verstehen

Nice-to-have:

• Kenntnisse in Energiewirtschaft
• Optional Französisch- und/oder Niederländisch-Kenntnisse
• Kenntnisse und Erfahrungen mit CI/CD Pipelines
• Erfahrungen mit DevOps-Tickets
• Grundkenntnisse in Datenbanken (SQL) sowie den dazugehörigen Abfragen
• GUI-Tests (Webanwendung nur für den internen Gebrauch, keine mobilen Anwendungen)
• Performance-Tests Back End

Start: ASAP

End: 31.12.2026+ (extension is very likely)

Capacity: 100% (40 hours per week desired – 30 hours are minimum)

Location: 100% remote

Language: English

Timezone: CET

As a Ceph Developer (m/f/d), you will work on the core components of the Ceph storage platform, with a focus on performance optimization, feature development, and long-term maintainability. You will contribute to both upstream Ceph and internal forks, designing and implementing enhancements across modules like RGW, RADOS, RBD, and CephFS. This role combines deep system-level development with the operational realities of running Ceph in large-scale, Kubernetes-driven cloud-native environments.

Team Activities

• Design and implement new features in Ceph (RGW, RADOS, RBD, CephFS)
• Optimize storage system performance, scalability, and reliability
• Troubleshoot distributed storage issues and debug low-level system behavior
• Participate in upstream Ceph development and community discussions
• Integrate Ceph with Kubernetes via Rook and CSI drivers
• Monitor and improve system observability using telemetry and metrics
• Plan and execute development tasks using Agile methodologies
• Contribute to technical documentation, design reviews, and internal knowledge sharing

Required Skills

• Strong proficiency in C++ and/or Python (5+ years)
• Hands-on experience with Ceph (any of RGW, RADOS, RBD, CephFS)
• Solid understanding of Linux internals (I/O, memory management, threading)
• Familiarity with Kubernetes, Rook, and Ceph CSI drivers
• Experience with Git, GitHub, and CI/CD pipelines
• Exposure to large-scale infrastructure or cloud-native environments
• Proficiency with observability tools (Prometheus, Grafana, etc.)

Optional Skills

• Contributions to open-source projects (especially Ceph)
• Experience with cloud platforms: AWS, Azure, or OpenStack
• Familiarity with performance profiling tools and storage benchmarks
• Knowledge of S3 and Swift protocols and object storage semantics

Project background 

GCID PlusOne Central Engineering team develops and runs external SAP Cloud Infrastructure services used by our customers. These cloud services are based on Openstack, a flexible open-source cloud computing platform. It allows us to build and manage a complex cloud infrastructure, controlling virtual machines, storage, and networking resources. This platform lets us scale applications and efficiently manage our cloud environment to serve the individual use cases of our customers. In cases where Openstack does not ship a suitable solution to fulfill our customers’ demands we develop technical solutions to augment our current service offering wherever possible.

Apart from developing new cloud solutions our work entails operating a secure, stable and robust cloud platform. To that end we run monitoring services, are organized in support groups providing 24h follow-the-sun troubleshooting support, operate a flexible and scalable control plane, and adhere to state-of-the-art security standards.

1. Entwicklung eines mechanisch sicheren und normkonformen Produktkonzepts gemäß DIN EN 71
2. Auslegung und Konstruktion einer Dosiermechanik (z. B. Dreh-/Klickmechanismus)
3. Sicherstellung einer kontrollierten Abgabe der Dosierung (Menge, Austrittspunkt, Rückflussvermeidung)
4. Technische Bewertung von Fehlbedienungsszenarien
5. Konstruktion (CAD) eines seriennahen, prüffähigen Designs
6. Auswahl geeigneter Materialien (Kunststoff/Silikon) unter mechanischen, hygienischen und sicherheitsrelevanten Aspekten
7. Entwicklung und Begleitung von Funktions- und Prüfprototypen
8. Vorbereitung und Begleitung von EN-71-Vortests und Finalprüfungen
9. Technische Abstimmung mit Prüfinstituten
10. Übergabefähige technische Dokumentation für Hersteller / Lohnfertiger

1. Erfahrung mit DIN EN 71 (U3)
2. Entwicklung von Produkten für Kinder unter 36 Monaten
3. Kenntnisse zu Kleinteile-Zylinder, Bruchtests, Mundkontakt
4. Mechanische Produktentwicklung
5. Entwicklung robuster, einfacher Mechaniken (keine Feinmechanik)
6. Erfahrung mit Dosier-, Klick-, Dreh- oder Ventilmechanismen
7. Produktentwicklung von Konsumgütern (idealerweise Baby- oder Kinderprodukte)
8. Erfahrung mit Kunststoff- und/oder Silikonbauteilen
9. Design for Compliance (Normen werden von Beginn an berücksichtigt)
10. Verantwortung für Produkte bis mindestens seriennaher Prüfprototyp
11. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

1. Erfahrung mit Dosiersystemen für Gele / Flüssigkeiten
2. Erfahrung mit Einwegprodukten
3. Zusammenarbeit mit Prüfinstituten (TÜV etc.)
4. Kenntnisse im Hygienedesign
5. Kosten- und Werkzeugbewusstsein (Startup-geeignet)
6. Erfahrung in der Übergabe an Spritzguss- oder Silikonhersteller

1. Erstellung und Pflege der Stakeholdermatrix
2. Erstellung und Pflege der RASCI-Matrix
3. Vorbereitung von Standardreports
4. Erstellung und Pflege der Kommunikationsmatrix und entsprechende Terminierung
5. Moderation und Protokollierung projektinterner Meetings
6. Erstellung von Unterlagen für Termine bspw. für Gremien, Auftraggeber, Stakeholder
7. Pflege des Projekthandbuchs
8. Gestaltung und Pflege des übergreifenden Projektauftritts in Confluence
9. Unterstützung bei der Arbeitsplanung und Aufgabennachhaltung im Projektmanagement
10. Ggf. Unterstützung in der Durchführung fachlicher Workshops

1. Gültige Zertifizierung im Projektmanagement wird vorausgesetzt
2. Erfahrung in IT-Großprojekten im öffentlichen Sektor erforderlich > 3 Jahre
3. Grundkenntnis der Leistungen und Governance des SGB II und III erforderlich (+)
4. wünschenswert: Grundkenntnisse der prozessualen Umsetzung von Eingliederungsleistungen (+ )

1. Integrität (+++)
2. Erfahrung im Stakeholdermanagement (++)
3. grundlegendes Verständnis von typischen Risiken in Großprojekten (+ )
4. sehr gute Kenntnis agiler Methoden (+++)
5. proaktive Arbeitsweise (+++)
6. gute Anwenderkenntnisse notwendig der in der gängigen Tools (bspw. MS Office, insbesondere PowerPoint, Jira, Confluence) (+++)

1. Unterstützung, Beratung und Realisierung in BW-Projekten
2. Unterstützung bei technologischen Fragestellungen im SAP BW-Umfeld (BW/4HANA)
3. Provider-Steuerung

1. Berufserfahrung im Bereich SAP BW, mindestens 5 Jahre Erfahrung
2. Berufserfahrung im Bereich SAP BW/4HANA, mindestens 3 Jahre Erfahrung
3. Projektleitungserfahrung in SAP BW Projekten (Ergebnis- und Budgetverantwortung sowie Teamführung), mindestens 3 Jahre Erfahrung
4. Beratungserfahrung in der Prozessmodellierung und -optimierung, mindestens 3 Jahre Erfahrung
5. Erfahrung in der Konzeption und Implementierung von komplexen Planungslösungen auf Basis von BI-IP (u.a. formularbasierte Planung und Sperrlogik über Datenscheiben), mindestens 3 Jahre Erfahrung
6. Vertiefte Kenntnisse der Programmiersprache ABAP zur Entwicklung bzw. Erweiterung von Extraktoren, Customer-Exits, Routinen, Variablen etc.
7. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf Leitungsebenen, konkret die Kommunikation mit einem Lenkungsausschuss auf Ebene Abteilungsleiter (oder vergleichbar)
8. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

1. BW Datenextraktion aus unterschiedlichen Quellsystemen (SAP und Non-SAP)
2. Konzeption von BW-Architekturen auf Basis von BW/4HANA
3. Technische Umsetzung von BW Datenmodellen (Datenmodellierung) auf Basis von BW/4HANA
4. Konzeption und Implementierung von BW Berechtigungskonzepten (Analyseberechtigungen)
5. Erfahrung in Administration und Customizing des Fiori Launchpads (BW/4HANA)
6. Erfahrung in der Administration der BO/BI Plattform
7. Erfahrung mit Lumira Designer und AfO
8. Erfahrung mit SAC
9. Erfahrung mit Datasphere
10. Kenntnisse bzgl. der Business Data Cloud

1. 2 Unternehmensreferenzen für den Leistungsbereich „Konzeption und Implementierung komplexer Planungslösungen
2. 2 Unternehmensreferenzen für den Leistungsbereich „Konzeption und Implementierung von komplexen BW Datenmodellen“

Projektbeschreibung

Wir suchen im Auftrag unseres Kunden einen qualifizierten Applikationsingenieur (m/w/d) für den Bereich Mobilelektronik. 

Der Schwerpunkt liegt auf der Projektierung und Umsetzung von Automatisierungslösungen für mobile Maschinen und hochautomatisierte Fahrzeuge.

Rahmendaten:

Start: asap

Laufzeit: vor. 2 Jahre

Auslastung: 100%

Remote: 90%, gelegentlich onsite notwendig in Nürnberg

Aufgabenbereich

• Projektierung und Umsetzung von Automatisierungslösungen für mobile Maschinen (Krane, Baumaschinen, Hafenfahrzeuge, Hubarbeits- und Rettungsbühnen)
• Ableitung von Softwareanforderungen aus kundenspezifischen Aufgabenstellungen
• Programmierung von Steuerungssoftware mit CODESYS auf Basis der IEC 61131-3
• Verifikation und Validierung von Softwaremodulen zur Qualitätssicherung
• Technischer Support bei der Anwendung und Integration von Produkten
• Zusammenarbeit mit Entwicklung, Projektmanagement und Vertrieb

Anforderungsprofil

Ausbildung

• Abgeschlossenes Studium der Technischen Informatik, des Software Engineerings oder der Elektrotechnik
• ODER Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) in Informatik oder Elektrotechnik

Fachliche Qualifikationen

• Erfahrung in der Programmierung nach IEC 61131-3 oder in C/C++
• Praxiskenntnisse im Bereich industrieller Feldbusse, idealerweise CANopen
• Von Vorteil: Kenntnisse in EtherCAT, ethernetbasierten Feldbussen sowie funktionaler Sicherheit
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen

Sprachkenntnisse

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Persönliche Kompetenzen

• Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
• Kreativität und Problemlösungskompetenz
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Gelegentliche Reisebereitschaft (national und international, z.B. für Kunden- oder Messebesuche)

1. Start: ab sofort
2. Laufzeit: 12 Monate (Jahr 2026)
3. Auslastung: Teilzeit (ca. 20-40% / 1-2 Tage pro Woche, flexibel nach Bedarf)
4. Einsatzort: 99% Remote (Arbeit auf einem vom Kunden zur Verfügung gestellten Notebook, Abholung bei kurzem Onsite-Kennenlernen in der Nähe von Stuttgart)

1. Erarbeitung und Umsetzung eines Berechtigungskonzepts zur Einführung neuer Fiori-Apps in Absprache mit den prozessverantwortlichen Bereichen (Configuration Management, IT Application Management & IT Infrastructure & Services)
2. Einhaltung geltender Unternehmensprozesse, insbesondere in Bezug auf SOD (Segregation of Duties) und ITGC (IT-General Controls) sowie Berücksichtigung der anzuwendenden Verfahrensanweisungen
3. Bearbeitung von Tickets im Bereich Fiori, die durch die SAP-Berechtigungsadministration zugewiesen werden
4. Identifizierung der benötigten Berechtigungen unter Berücksichtigung bereits bestehender Berechtigungen
5. Aufbau neuer und/oder Erweiterung bestehender Berechtigungsrollen
6. Troubleshooting bei auftretenden Berechtigungsproblemen (SU53, STAUTHTRACE, etc.)
7. Auditsichere Dokumentation aller vorgenommenen Änderungen an den Systemen

1. Urlaubs- bzw. Krankheitsvertretung der SAP-Berechtigungsadministration (nur für zeitkritische Fälle – „Firefighting")
2. Abarbeitung von Tickets zu regulären SAP-(GUI)-Berechtigungen
3. Prüfung (in Rücksprache mit fachlich Verantwortlichen) und Freigabe von Zugriffen auf SAP-Berechtigungsgruppen (Dokumente in Dokumentinfosätzen im SAP-Modul DVS sind teilweise per SAP-Berechtigungsgruppe vor unbefugtem Zugriff geschützt)
4. Auditsichere Dokumentation der Arbeiten im Ticketsystem

1. Ansprechpartner für Rückfragen, telefonischer Support und Beratung der internen SAP-Berechtigungsadministration
2. Unterstützung bei Berechtigungsproblemen sowohl für SAP-(GUI)-Berechtigungen als auch SAP-Fiori-App-Berechtigungen, für die intern nicht das nötige Know-how vorhanden ist

1. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP-Berechtigungsadministration
2. Fundierte Kenntnisse in der SAP-Berechtigungsverwaltung, insbesondere im Bereich Fiori-Apps
3. Expertise in der Erstellung und Verwaltung von SAP-Berechtigungsrollen und -konzepten
4. Tiefgehendes Verständnis von SOD (Segregation of Duties) und ITGC (IT-General Controls)
5. Erfahrung mit SAP-Transaktionen wie SU53, STAUTHTRACE und weiteren Tools zur Berechtigungsanalyse
6. Kenntnisse im SAP-Modul DVS und in der Verwaltung von Berechtigungsgruppen von Vorteil

1. Erfahrung mit Ticketsystemen und strukturierter Aufgabenbearbeitung
2. Fähigkeit zur auditsicheren Dokumentation von Änderungen und Prozessen
3. Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz im Umgang mit prozessverantwortlichen Bereichen
4. Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
5. Hohe Serviceorientierung und Verfügbarkeit für zeitkritische Anfragen

1. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (zwingend erforderlich)

1. Einführung von ca. 50 Fiori-Apps im Jahr 2026
2. Support: bis zu 50 Stunden pro Jahr
3. Urlaubs-/Krankheitsvertretung: ca. 2 Wochen jährlich (ca. 100-150 Tickets/Monat, davon ca. 10% zeitkritisch)