Jobtitel: 98% Remote: DevOps Engineer (w/m/d) Cloud Native / S4 Hana
Vertragsart: Interim / Project Consulting
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Zahlungsintervall: Stündlich
Lohnsatz: Verhandelbar
Ort: Frankfurt am Main, Remote
Job veröffentlicht: 31-10-2025
Job-ID: 59656
Name: Aktimur Ünal
Telefonnummer: +4915119535169
E-Mail: aktimur.uenal@nemensis.de

Stellenbeschreibung

Für unseren Kunden suchen wir einen DevOps Engineer (w/m/d) Cloud Native / S4 Hana

 

Start: 01.01.2026
Dauer: 12 Monate
Auslastung: 80-100%
Standort: 98% Remote, 10 Vor-Ort-Tage in Frankfurt
Sprache: Deutsch (C1/C2 - verhandlungssichere Kenntnisse erforderlich)
Anmerkung: Bei diesem Projekt dürfen wir nur Sozialversicherungspflichtige Experten empfehlen
 
 
Aufgaben:
  1. Fachliche Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung der Migration nach SAP S4HANA bzw. BW4Hana
  2. Entwurf, Entwicklung, Test und Wartung von Microservices und cloud-nativen Anwendungen in Python/FastAPI und Go
  3. Erstellung und Optimierung von Dockerfiles und Container-Images für effiziente und sichere Deployments
  4. Erstellung und Verwaltung von Kubernetes-Manifesten (Deployments, Services, ConfigMaps, Secrets, Ingress-Regeln)
  5. Aktive Nutzung der CI/CD-Pipelines in GitLab zur Automatisierung von Build-, Test- und Scan-Prozessen
  6. Deployment der Anwendungen mittels Argo CD nach GitOps-Prinzipien
  7. Entwicklung und Implementierung robuster, sicherer und gut dokumentierter APIs
  8. Nutzung und Integration von AWS-Services (Datenbanken, Message Queues, Object Storage)
  9. Implementierung von aussagekräftigem Logging und Monitoring-Metriken
  10. Kollaboration innerhalb des agilen Projektteams (SAFe-Framework)
  11. Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen
Skills (must-have):
  1. Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Datenbanktechnologien (SQL oder NoSQL) und Message-Queue-Systemen
  2. Praktische Erfahrung im Deployment und Betrieb von Anwendungen auf Kubernetes (Erstellung von Manifesten, Troubleshooting von Pods, Verständnis von Core-Konzepten)
  3. Fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung mit modernen Programmiersprachen (Python, Go) und zugehörigen Frameworks
  4. Erfahrung im Bereich Instandhaltung (Transport & Logistik)
Skills (should-have):

 

  1. Erfahrung mit spezifischen AWS-Diensten (RDS, SQS, S3, DynamoDB)
  2. Präsentations-Know-How: Erfahrung, komplexe Sachverhalte auf Top-Management-Ebene zu präsentieren
  3. Methodenkompetenz: Projektreferenzen mit agilen Vorgehensmodellen/Methoden wie SCRUM, SAFe, etc.