Jobtitel: 85% remote - IT-Portfoliomanager (m/w/d)
Zahlungsintervall: Stündlich
Lohnsatz: Verhandelbar
Ort: Remote, Oldenburg
Job veröffentlicht: 21-10-2026
Job-ID: 85222
Name: Dirk Gebhardt
Telefonnummer: +494087709284
E-Mail: dirk.gebhardt@nemensis.de

Stellenbeschreibung

Für unseren Kunden suchen wir einen IT-Portfoliomanager (m/w/d).

Rahmendaten:
Start: asap
Laufzeit: 02/11/2026 bis 30/04/2027 (plus Verlängerungsoption)
Einsatzort: 15% vor Ort, sonst remote
Auslastung: Vollzeit
 

Aufgaben

Portfolio- und Projektsteuerung
  • Konsolidierung aller Kunden-, Vertriebs- und Umsetzungsprojekte in einer aktuellen Portfoliosicht.
  • Priorisierung, Termin-, Meilenstein-, Ressourcen- und Roadmap-Planung koordinieren.
  • Projektübergreifende Abhängigkeiten, kritische Pfade sowie Übergaben, Starts und Abschlüsse steuern.
  • Ziel-, Termin- und Ressourcenkonflikte identifizieren, Handlungsempfehlungen erarbeiten und Entscheidungen vorbereiten.
Vertriebs- und Delivery-Orchestrierung
  • Abstimmung zwischen Vertrieb, Account Management, Projektmanagement und Delivery.
  • Umsetzbarkeit neuer Anforderungen hinsichtlich Technik, Kapazität und Zeitplanung bewerten.
  • Angebots-, Beauftragungs- und Umsetzungsplanung verzahnen.
  • Lieferverpflichtungen, Meilensteine und Übergaben überwachen sowie Abweichungen transparent machen.
Risiko-, Konflikt- und Eskalationsmanagement
  • Portfolioübergreifende Risiken, Engpässe und kritische Entwicklungen frühzeitig erkennen und bewerten.
  • Ursachenanalysen durchführen sowie Gegenmaßnahmen koordinieren und nachverfolgen.
  • Konflikte zwischen Management, Projektleitungen, technischen Einheiten und Kunden moderieren.
  • Eskalationen bis auf Executive- und C-Level-Ebene vorbereiten und begleiten.
Ressourcen- und Kapazitätsmanagement
  • Ressourcenbedarfe projektübergreifend konsolidieren und mit verfügbaren Kapazitäten abgleichen.
  • Engpässe, Verfügbarkeitsrisiken und konkurrierende Bedarfe transparent machen.
  • Alternativen zur Priorisierung, Umplanung und Ressourcenallokation entwickeln.
  • Auswirkungen auf Termine, Qualität, Kosten und Lieferzusagen bewerten.
Wirtschaftliche Steuerung
  • Budget-, Kosten- und Forecast-Transparenz über das gesamte Portfolio sicherstellen.
  • Budgetabweichungen, Ergebnisrisiken und wirtschaftlich kritische Projekte identifizieren.
  • Wirtschaftliche Auswirkungen von Änderungen, Verzögerungen und Ressourcenengpässen bewerten.
  • Managemententscheidungen zur Priorisierung vorbereiten.
Technische Delivery-Steuerung
  • Technische Abhängigkeiten, Architektur- und Integrationsrisiken analysieren.
  • Projektplanungen auf Machbarkeit, Risiken und Voraussetzungen prüfen.
  • Architektur-, Security-, Migrations-, Test- und Cutover-Aktivitäten koordinieren.
  • Technische Risiken in konkrete Managemententscheidungen übersetzen.
Governance und Reporting
  • Einheitliche Status-, Kennzahlen- und Portfolioübersicht bereitstellen.
  • Portfolio-Reviews, Steuerungsrunden und Management-Entscheidungen vorbereiten und moderieren.
  • Entscheidungsvorlagen erstellen sowie Maßnahmen, Beschlüsse und Eskalationen nachverfolgen.

Kompetenzen / Befugnisse

  • Projekt-, Ressourcen-, Risiko- und Planungsinformationen anfordern.
  • Projektübergreifende Abstimmungen, Risiko- und Eskalationsrunden initiieren und moderieren.
  • Priorisierungs-, Umplanungs- und Ressourcenverschiebungsvorschläge erarbeiten.
  • Direkt mit Management-Stakeholdern kommunizieren und Entscheidungen einfordern.
  • Kritische Sachverhalte über definierte Eskalationswege adressieren.

Verantwortung

  • Vollständige, aktuelle und konsistente Portfoliosicht sicherstellen.
  • Risiken, Abhängigkeiten, Engpässe und Auswirkungen frühzeitig transparent machen.
  • Entscheidungsreife Unterlagen und Handlungsempfehlungen bereitstellen.
  • Wirksamkeit beschlossener Maßnahmen sowie die Nachverfolgung von Entscheidungen und Eskalationen sicherstellen.
Bewerben mit indeed
Dateitypen (doc, docx, pdf, rtf) mit einer Größe von bis zu 10 MB
Dateitypen (doc, docx, pdf, rtf) mit einer Größe von bis zu 10 MB